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招聘職位 招聘人數 工作地點 發布日期
項目裝修負責人-急招 1 貴州黔西 2022-06-01

崗位職責:
1、重點對接與把控公司各項目樣板房、售樓部、示范區、公區、精裝修房屋的效果、材料、工藝、工期、質量;
2、負責審查精裝工程施工方案、精裝修專業設計圖紙,提出圖紙問題,并聯系設計解決,深化圖紙的審核;
3、能組織和協調各施工班主與材料商,批量精裝修交付。
 
任職要求:
1、有連鎖家裝項目經理3年及以上管理工作經驗;
2、熟練掌握精裝修專業各階段設計要點及施工管理的主要內容;熟悉本專業操作流程,熟練掌握本專業的工程技術與管理業務;
3、具有較強的溝通和協調能力,對現場突發事件具有較強的判斷和處理能力;
4、大專及以上學歷,吃苦耐勞;
5、學習能力強。
 
工作地點:貴州黔西、貴州區域

到崗時間:6月

聯系人:嚴女士
郵箱:66809734@qq.com
微信號:15519042713

儲備營銷經理 1 貴州省內/全國 2022-03-01

職責描述:

1. 把控項目定位,制定營銷策劃方案、銷售計劃和銷售方案。
2. 參與產品定價策略,針對市場情況提出調整建議。
3. 項目營銷團隊的建設和管理、人員配置與優化、培養與考核。
4. 積極組織團隊開展市場調查、搜集市場信息、進行研究、學習與借鑒。
5. 參與項目策劃,參與項目企劃、推廣,確保推廣的有效。
6. 完成上級領導交辦的其他工作任務。

任職要求:
1. 任務要求:每月任務完成考核達到3.5分為基本符合崗位要求。
2. 價值觀要求:每月價值觀考核達到3.5分為基本符合崗位要求。
3. 責任制要求:崗位工作為責任制,合理安排工作,身心健康是百里的使命。
4. 成本意識:在保證工作高效優質的前提下,將節約成本考慮到位。
5. 管理要求:開放的胸懷,長遠的眼光,超越伯樂的識人用人能力,專業、執著、精益求精。


總經理助理 1 貴州黔西 2022-03-01

職責描述:

1.參與制定集團戰略發展規劃,根據集團戰略目標制定年度經營計劃目標并進行分解落地季度、月度;
2.制定集團各項目營銷方案及戰術策略,以實現經營目標,對經營利潤負責;
3.對集團營銷條線核心人才隊伍建設,進行審核及提出調配、培訓、考核等方案;
4.認真執行集團運營各項指標,推動市場活動的順利進行,完善客服體系,協助處理客戶投訴,與客戶、同行業間建立良好的合作關系;
5.組織收集市場銷售信息、新產品開發信息、客戶反饋信息、競爭對手戰略分析;
6.負責組織、推行、檢查和落實各項工作質量與進度,定期和不定期召開各類營銷工作會議。

任職要求:
1.學歷要求:本科以上學歷,市場營銷、房地產及建筑工程、企業管理等相關專業;
2.經驗要求:
1)八年以上中大型房企營銷管理經驗,三年以上知名房企區域或集團營銷總經驗,有從0到1營銷標準化體系搭建經驗;
2)四五線城市多項目的管理經驗及能力,有中大型住宅項目全程操盤經驗和成功案例,具備疑難項目營銷成功案例背景優先;
3)熟悉西南區域市場,對市場信息敏感,對公司布局提出戰略建設性意見;
4)優秀的領導力、工作的計劃與執行能力、廣告鑒賞能力,良好的職業操守;
3.文化要求:誠信、廉潔。


總經理秘書 1 貴州黔西 2022-03-01

職責描述:

1.協助總經理對公司運作及各職能部門進行管理,協調各部門關系。
2.負責會議決定事項的跟進、督促、匯報進度,組織相關人員審查、考核、各項發展計劃及執行結果。
3.做好對外公共關系(客戶、政府、媒體)的協調,安排外出行程,協助處理相關的商務接待工作。
4.審核對外重要經濟合同和上報的重要報表、文件、資料等。
5.負責及時傳達總經理的各項指示安排,起草總經理交辦的信函、演講稿、報告等各類文件;
6.處理總經理授權的其它事務。

任職要求:
1.管理類或行政類或運營管理相關專業,本科及以上學歷;特別優秀者可放低至大專;
2.二年及以上同類崗位工作經驗;
3.良好的職業形象和公關能力,善于與職能部門,合作伙伴進行項目溝通洽談;
4.文字功底好,有親和力,語言表達能力強。
5.持C1及以上駕照,3年以上駕齡,熟悉貴州道路情況。
 

人力經理/主管 1 貴州黔西 2022-03-01

職責描述:

1.制定項目公司人力資源規劃、制度、預算,完善和細化辦公管理體系,執行項目公司年度人事行政計劃,控制預算費用;
2.負責項目公司人員招聘、員工關系、績效考核及薪酬福利發放工作;
3.協助維護項目公司內外部資源、媒體單位等關系,協助處理突發事件;
4.負責解決本部門突發性工作,處理跨部門之間的協調和溝通工作;
5.開展項目公司企業文化、團隊建設活動,開展人員內外部培訓工作;
6.組織建立和完善基礎的人事檔案資料,負責項目勞資關系的管理及處理員工勞動爭議和勞動糾紛;
7.檢查項目公司各項管理費用支出,并進行相應分析;
8.支持項目后勤服務保障工作,協助開展項目公司法律事務處理;
9.做好辦公例會和其他會議的組織工作和會議紀要的草擬;
10.監督管理項目公司證照、會議、文書、印章及檔案管理,負責證照年檢及工商變更工作;
11.負責行政禮品采購,辦公設備及固定資產的管理工作,辦公用品庫存、領用、統計管理;
12.指導、監督下屬員工工作,實施下屬的績效管理;
13.完成上級交辦的其他工作;

任職要求:
1.40歲以下,大專及以上學歷,人力資源管理、行政管理、企業管理等相關專業;
2.5年以上相關工作經驗,3年以上地產公司人力行政經理工作經驗(硬性條件);
3.對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識,能夠指導各個職能模塊的工作,持二級人力資源管理師證優先;
4.熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪酬制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策;
5.具有較強的計劃性和實施執行的能力;
6.溝通表達、知人善任、資源整合。
 


策劃專員 1 貴州思南 2022-03-01

職責描述:

1.協助營銷總監完成各項目全程策劃工作,包括項目市場營銷方案及推廣的落地;
2.完成市場監控及分析、走勢預測及成交狀況分析;
3.結合銷售狀況完成廣告效果的反饋整理與策略調整;
4.負責項目各項營銷活動的推進與執行。

任職要求:
1.全日制大學??埔陨蠈W歷,專業不限;
2.一至兩年以上房地產策劃工作經驗;
3.可配合各項目的日常營銷策劃工作開展;
4.較強文字分析能力,可配合營銷總監撰寫策劃報告;                         
5.執行力強,抗壓能力強;
6.有較好的溝通能力,開放性的思維,良好的表達才能力。


置業顧問 4 貴州思南 2022-03-01

職責描述:

1.熟練掌握樓盤銷售流程,按照項目計劃和操作程序開展樓盤銷售活動;
2.根據要求,做好目標區域、競爭樓盤市場調研工作;
3.做好客戶的維護和其他售后服務工作,做好對客戶的追蹤和聯系;
4.制定個人銷售方案、計劃,嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售;
5.挖掘潛在的客戶,每天記錄電話咨詢及客戶接待情況;
6.進行市場調查,并對收集的情報進行研究;
7.協助解決客戶售后服務工作。

任職要求:
1.學歷要求:全日制大專以上學歷,形象氣質良好,無不良嗜好,專業和性別不限;
2.經驗要求:具有良好的溝通能力及語言表達能力,性格開朗外向,有團隊意識;
3.文化要求:誠信,責任心強,工作嚴謹,具備奮斗精神。

置業顧問 2 貴州安順 2022-03-01

職責描述:

1.熟練掌握樓盤銷售流程,按照項目計劃和操作程序開展樓盤銷售活動;
2.根據要求,做好目標區域、競爭樓盤市場調研工作;
3.做好客戶的維護和其他售后服務工作,做好對客戶的追蹤和聯系;
4.制定個人銷售方案、計劃,嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售;
5.挖掘潛在的客戶,每天記錄電話咨詢及客戶接待情況;
6.進行市場調查,并對收集的情報進行研究;
7.協助解決客戶售后服務工作。

任職要求:
1.學歷要求:全日制大專以上學歷,形象氣質良好,無不良嗜好,專業和性別不限;
2.經驗要求:具有良好的溝通能力及語言表達能力,性格開朗外向,有團隊意識;
3.文化要求:誠信,責任心強,工作嚴謹,具備奮斗精神。

置業顧問 1 湖北嘉魚 2022-03-01

職責描述:

1.熟練掌握樓盤銷售流程,按照項目計劃和操作程序開展樓盤銷售活動;
2.根據要求,做好目標區域、競爭樓盤市場調研工作;
3.做好客戶的維護和其他售后服務工作,做好對客戶的追蹤和聯系;
4.制定個人銷售方案、計劃,嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售;
5.挖掘潛在的客戶,每天記錄電話咨詢及客戶接待情況;
6.進行市場調查,并對收集的情報進行研究;
7.協助解決客戶售后服務工作。

任職要求:
1.學歷要求:全日制大專以上學歷,形象氣質良好,無不良嗜好,專業和性別不限;
2.經驗要求:具有良好的溝通能力及語言表達能力,性格開朗外向,有團隊意識;
3.文化要求:誠信,責任心強,工作嚴謹,具備奮斗精神。


貴州區域營銷經理/總監 1 畢節黔西 2020-07-28

崗位職責:

1、 把控項目定位,制定營銷策劃方案、銷售計劃和銷售方案;
2、 參與產品定價策略,針對市場情況提出調整建議;
3、 項目營銷團隊的建設和管理、人員配置與優化、培養與考核;
4、 積極組織團隊開展市場調查,搜集市場信息,進行研究、學習與借鑒;
5、 參與項目策劃,參與項目企劃、推廣,確保推廣的有效;
6、 完成上級領導交辦的其他工作任務。

工作能力要求:
1、 任務要求:每月任務完成考核達到3.5分為基本符合崗位要求;
2、 價值觀要求:每月價值觀考核達到3.5分為基本符合崗位要求;
3、 責任制要求:崗位工作為責任制,合理安排工作、身心健康是百里的使命;
4、 成本意識:在保證工作高效優質的前提下,將節約成本考慮到位;
5、 管理要求:開放的胸懷,長遠的眼光,超越伯樂的識人用人能力,專業、執著、精益求精。

崗位任職資格:
1、 學歷要求:本科及以上學歷,房地產、市場營銷、經濟或管理類相關專業優先。
2、 經驗要求:10年以上房地產管理崗位營銷策劃及銷售管理經驗,具獨立的全周期項目營銷管理工作經歷,操盤過多個項目;對房地產行業、客戶和媒體有深刻了解和控制能力,有中大型項目成功的全程操盤經驗和成功案例;
3、 文化要求:誠信、使命必達、有魄力、深思遠慮,對企業高度負責。

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